延吉市赴宁波和余姚对标学习人才工作经验

　　延吉新闻网11月30日讯（记者 季芳旭）近日，延吉市委组织部、市人社局、商务局、工商联等部门主要负责人和部分返乡创业企业家代表一行前往宁波市、余姚市，学习考察人才工作。 　　考察组一行实地考察了浙江“千人计划”余姚产业园、启迪科技园、江丰电子、智能制造产业研究院、低塘电商产业园、帅康电器总部，听取了余姚市委组织部相关负责人和有关企业的经验介绍，并与余姚市人社局、商务局和工商联等部门进行了衔接、座谈。通过考察调研，大家一致认为，宁波市和余姚市的人才工作起步早、工作理念新、重视程度高、推进力度大，为当地实现创新性发展提供了强大的人才支撑和智力支持，有力促进了包括新材料、机器人智能制造等高科技产业的创新和升级。

　　近年来，余姚市抢抓“千人计划”引领海外高层次人才“回归”机遇，确立引进海外高层次人才作为新的工作着力点，有针对性地搭建一批海外高层次人才工作平台，不断扩大海外高层次人才队伍，吸引了包括国家“千人计划”专家，曾任世界500强企业霍尼韦尔公司电子材料事业部大中华区总裁姚力军博士、曾任世界500强企业美国ABB公司机器人研究中心主任兼首席科学家甘中学博士在内的一大批海外高层次人才回国创新创业。 　　据了解，作为一个县级市，余姚市已聚集国家“千人计划”专家58人，为余姚市经济发展及创新创业注入了强劲动力。截至2016年底，余姚市实现地区生产总值887.11亿元，全市人均地区生产总值为105973元（按年平均汇率折合15954美元）。全市财政总收入139亿元，其中一般公共预算收入81.16亿元，全市一般公共预算支出93.69亿元.

　　考察组认为，这次赴宁波、余姚考察很受启发，很多细节反映出当地人才工作的先进理念和创新思路，余姚等地让群众“最多跑一次”的办事理念、“四个500万”的招才引智人才红利及良好的创新创业环境，激发了巨大的人才活力和潜力，对我市人才工作很有学习和借鉴意义。今后我市的人才工作要多学习先进地区经验做法，高度重视政策、服务及平台建设，推动我市人才工作实现格局性转变。