口头约定也有效力 刘某要回被拖欠工资

　　延吉新闻网7月28日讯（记者 季芳旭）近日，延吉市司法局进学司法所帮助打工者刘某，要回了本属于自己的2380元工资。

　　原来，此前刘某曾在某浴池做保洁员，当时没有签定劳动合同，只是口头约定了工资。工作了几个月工资一分没少开，也就没当回事。直到2015年5月，一位保洁员要回趟老家，于是让刘某替几天班，连续工作四个昼夜后，刘某的身体受不了，老毛病复发，老伴心疼刘某的身体，便让刘某辞去工作。但离职后，刘某的工资却一直未开，刘某几次向浴池负责人索要工资未果。

　　司法所工作人员通过向浴池负责人了解情况得知，刘某替班是她本人同意的，并未受到强迫，替班的工资也是要给她的，之所以一直没给发放工资是因为负责保洁的人员只有他们两个，回老家那个还没回来，刘某就离职了。浴池负责人表示，刘某只是打了个招呼就不来了，造成空岗现象，事发突然一时也找不到人，没办法就高价雇人做了两天，要不然都无法营业，因此，要按照单位的规定扣除部分工资。

　　在调解过程中，工作人员得知刘某的生活状况一直很拮据，工作人员认为，劳资纠纷中，《劳动合同法》支持的是没有过错的一方。当举报人无法获得法律支持且自身生活困难时，应采取具体问题具体分析的方式，妥善处理。工作人员多次和浴池负责人联系、协商，经过进一步调解，最终浴池负责人同意支付刘某工资2380元。